El lunes, comienza a regir el adicional por presentismo para docentes
A partir del próximo lunes, los docentes de Neuquén comienza a regir el cálculo para el pago del adicional salarial por presentismo, según lo establece la nueva Ley Provincial Nº 3447, promulgada este viernes por el gobierno de Rolando Figueroa.
La medida, aprobada con amplio respaldo legislativo, busca incentivar la presencialidad docente reduciendo las ausencias injustificadas.
Este incentivo representa un sueldo adicional anual para aquellos docentes que cumplan con las condiciones de asistencia estipuladas: no superar las tres inasistencias trimestrales, con un límite de dos faltas mensuales debidamente justificadas.
El adicional, equivalente al 15% de la asignación del cargo o horas cátedra mensual, será liquidado trimestralmente con los haberes correspondientes a marzo, junio, septiembre y diciembre. Según cálculos preliminares, un maestro de grado podría recibir hasta 139.500 pesos netos adicionales anuales, mientras que un director podría alcanzar los 305.500 pesos.
La iniciativa ha generado debate y resistencia por parte del gremio docente ATEN, que ha expresado su oposición mediante protestas durante el proceso legislativo. A pesar de las críticas, el gobierno provincial considera que este adicional contribuirá a mejorar la calidad educativa al fomentar la continuidad pedagógica en las aulas.
Con esta nueva normativa, Neuquén se suma a otras provincias argentinas que han implementado medidas similares para promover la asistencia docente y reducir las tasas de ausentismo en el sector educativo provincial.